중등교사 초봉 고등학교, 초등학교 선생님 월급 2020 교육공무원 호봉표

작년부터 2020년 보육교사의 급여에 대해 수많은 사람들이 추측했는데요.

결론부터 말하자면 2020 보육교사 1호봉을 비교하면 2018년 대비 약 3% 정도 인상되었습니다.

이는 최근 몇년간 3.5%인상되어온 것을 감안하면 적은 인상입니다만...

최저시급 인상률 대비로는 더 적은 인상이죠.

대신, 2018 보육교사 호봉표 상에서는 최저임금에 미달되는 조리원 보육교직원 인건비는 최저임금에 맞추도록 되어 있어서 그렇게 맞춰졌습니다.

2019 보육 교직원 인건비 지급표

이 보육교직원 인건비인 2019년 보육교사 호봉표는 민간어린이집, 사립유치원 보육교사 봉급표입니다.

반면에 국공립유치원의 교사의 봉급표는 2020년 교사 호봉표에 따릅니다.

국공립유치원의 교사는 공무원이므로 2018년 공무원 봉급 인상률에 따라서 1.8% 인상되었습니다.

라고 썼었는데...실제 발표된 호봉표는 좀 더 인상된인듯 합니다.

2020 교육공무원 호봉표

2019 교사 봉급표 입니다.   

보육교사도 그렇고 교육공무원인 2018 교원 봉급표도 그렇고 계급은 없습니다.

물론 사립유치원이나 어린이집의 호봉표에는 원장, 보육교사, 조리원으로 나눠져 있습니다.

하지만 이건 계급이 아닙니다.

조리원에서 보육교사가 자동으로 될 수는 없습니다.

물론 보육교사가 일정 기간 경력이 쌓이면 개원을 해서 원장이 될 수는 있습니다.

그렇다고 해서 이걸 계급표로 볼 수는 없습니다.

아무튼 이런 직군에서는 계급은 없고 호봉에 따라서만 급여가 구분됩니다.

사립 보육교사와 국공립유치원 교사의 급여를 비교해보면 교육공무원의 급여가 더 낮아 보이죠?

하지만 교육공무원으로써 교사는 1호봉부터 시작하지 않습니다.

대체로 8내지 9호봉부터 시작하게 됩니다.

그런 격차를 줄이기 위해서 처우개선비라는 수당이 주어집니다.

사립은 그렇고, 어찌되었든 국공립 교사 호봉은 아무튼 고등학교 선생님 월급이건 초등학교 선생님 월급이건 동일 호봉에서는 동일한 기본급을 받게 됩니다.

기타 수당은 가족 구성원 수라든지, 자녀 학비 보조수당, 성과상여금에 따라 차이가 나게 됩니다.

일반적으로 중등교사 초봉이나 초등교사 초봉이나 선생님 초봉은 별 차이가 없게 시작됩니다.

앞서 말씀드린데로 호봉획정에 따라 8~9호봉이 책정되기 때문입니다.

남자의 경우 군대를 다녀와서 2호봉을 추가로 더 인정 받게되어 11호봉 부터 시작 됩니다.

고등학교 선생님 연봉 등에 관심이 많겠지만, 연봉은 앞서 말한 수당의 총합이 되므로 케이스 바이 케이스가 됩니다.